iDeCo（個⼈型確定拠出年⾦）の⾒直しについて

1iDeCoとは

　iDeCo とは、公的年⾦（国⺠年⾦・厚⽣年⾦）とは別に給付を受けられる、私的年⾦制度の⼀つです。公的年⾦とは異なり、任意加⼊となっているため、加⼊の申込や掛⾦の拠出 ・運⽤を⾃ら⾏い、掛⾦と運⽤益の合計額を給付として受け取ることができます。

2３つの税制優遇

（１）拠出時
　掛⾦の全額が所得控除されます。
（２）運⽤時
　運⽤中に⽣じた利息や運⽤益が⾮課税となります。
　なお、運⽤中の年⾦資⾦に特別法⼈税（1.173％）がかかりますが、現在は課税が凍結されています。
（３）給付時
　年⾦として受給した場合は、公的年⾦等控除、⼀時⾦として受給した場合は、退職所得控除の優遇措置があります。

3現⾏制度

　現在、掛⾦限度額は以下のとおりとなっております。

※1 iDeCoと企業年⾦を合計した上限額は⽉額55,000円です。

42024年12⽉改正の主な内容

（１）公務員等の掛⾦限度額を変更
　公務員については、掛⾦の上限額を⽉額20,000円に引き上げ、企業年⾦のある会社員については、企業年⾦とiDeCoの掛⾦総額の上限額が⽉額55,000円となりました。
（２）事業主証明書が不要に
　これまでは、iDeCoの加⼊に当たっては、「事業主証明書」を受領する必要があったため、勤務先への申請が必要でしたが、事業主証明書の提出が不要となりました。

5今後の改正案

（１）iDeCo加⼊年齢を65歳未満から70歳未満に引き上げ
　iDeCoの加⼊者・運⽤指図者だった⽅や私的年⾦の財産をiDeCo に移換できる⽅で、⽼齢基礎年⾦や個⼈型確定拠出年⾦を受取っていない⽅は、70歳未満であればiDeCoに加⼊できるようになる予定です。

（２）掛⾦限度額の変更
　企業年⾦に加⼊していない会社員や公務員については、限度額が⼤幅に引き上げられます。

　※1 iDeCoと企業年⾦を合計した上限額は⽉額55,000円です。
　※2 iDeCoと企業年⾦を合計した上限額も⽉額62,000円です。